Фш = (Дкг – Дв – Дп – Дот – Дуп) ∙ Тсм, (2.35)
где Дот – число дней отпуска, установленного для данной профессии рабочего (15, 18 или 24);
Дуп - число дней невыхода на работу по уважительным причинам.
Фш = (365 – 104 – 8 – 24 – 5) ∙ 8 = 1792 ч.,
Штатное (списочное) число рабочих:
Рш = 15650 / 1792 = 9 чел.
Общие потери рабочего времени (с учетом отпуск) составляют примерно 4 … 5% от годового фонда времени технологически необходимого рабочего, т.е. Дот + Дуп = (0,04¸0,05) Фт.
На АТП со сложившимся производством и структурой работ для расчета рабочих используют коэффициент штатности hш, который определяется следующим образом:
hш = Рт / Рш = Фш / Фт. (2.36)
hш = 8 / 9 = 0,89.
Статьи по теме:
Основные характеристики современных российских муниципальных учреждений и
предприятий
К числу наиболее характерных для современных муниципальных предприятий проблем, препятствующих их эффективному функционированию в условиях сложившихся рыночных отношений, следует отнести: 1. Неэффект ...
План по труду и заработной плате
Разработка плана по труду и заработной плате имеет целью определить необходимое количество работников всех категорий, уровень производительности труда и фонды заработной платы на планируемый период. ...
Определение момента ликвидации предприятия
Механизмы ликвидации или продажи инвестиционного проекта носят индивидуальный характер, а наибольший интерес представляет выбор момента ликвидации. Существуют два подхода для решения этой проблемы: ( ...